优秀班主任工作总结(通用7篇)

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充实的工作生活一不留神就过去了,回顾过去这段时间的工作,收获颇丰,该好好写一份工作总结,分析一下过去这段时间的工作了。为了让您在写工作总结时更加简单方便,下面是小编帮大家整理的优秀班主任工作总结(通用7篇),希望对大家有所帮助。

优秀班主任工作总结(通用7篇)

优秀班主任工作总结1

我是个心情愉快,做事积极,把工作当做快乐的人。我无论给哪个班主任当副手,我都会把班级和学生当做自己的事情,下面是我的具体做法:

一、用爱心去教学生

我家离学校比较远,但我一个星期四次值班,从没有迟到过,总是早早到校笑迎同学们进教室。然后清点学生人数,如果学生没有按时到校,马上通知家长。若遇到天冷天热时,及时提醒学生增去衣服,以免生病。看到那个学生情绪不对,就马上找他谈话,及时发现问题,问问他们是否病了,问问他们是否有麻烦事了等等,这些看似平常的事情,也正是一个老师爱心的具体表现。

二、做学生的思想工作

思想工作是班级工作的基础。我们班级中的学生家庭情况,有所不同,有父母离异的单亲家庭;有父母去世的孤儿;有留守学生,爷爷奶奶照顾的孩子,这些学生生性孤僻,不喜欢说话,不喜欢做作业,稍有不慎就会出现问题。还有一部分农村学校转来的,在外面吃住的学生,更不好管理,经常应付作业,上课不好听讲,下课不好复习,赶不上班级的需要,更不知道什么叫预习。针对这种情况,我利用课余时间帮助班主任对学生进行思想教育,帮助他们澄清思想上的模糊认识,提高学生的思想境界,树立远大的目标。有时候和学生促膝谈心,及时对学生进行针对性的教育,成绩显著。

三、协助班主任搞好学风建设

每天不定时进班或者在后窗观看学生的学生的学习状况,及时反馈和处理学生出现的问题,每天观看年级组黑板报,把其他班级的学生出现的问题及时通报给本班,让学生引起注意。每节课上、课前要求学生提前拿出下节课的书本,上课时要求学生手放在桌子上,背挺直,认真听讲,该写时及时去记笔记,养成良好的学习习惯。

四、善于做后进生的转化工作

后进生的转化工作比培养尖子生更难,因为每个学生都是一个希望,越是后进的学生越需要老师的帮助和鼓励。我首先深入调查摸底,搞清他们成为后进生的原因,做得因人而异,因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心朋友,最可信赖的伙伴。及时对后进生加强心理疏导,帮助他们消除并解决种种心理问题,让他们认识到自己的价值,使他们品尝到成功的喜悦。

优秀班主任工作总结2

光阴似箭,岁月如梭,一转眼,本学期紧张而又忙碌的工作又临近尾声。班主任工作有喜有忧,有苦有甜。通过以往对学生的了解,这一个学期坚持不懈的努力和精心的组织管理,无论是学生,还是班级管理,都上了一个新的台阶。这一学期,我主要从以下几方面抓起:

在这学期为了搞好班风,促进学生全面发展,我做了以下的工作:

一﹑培养学生遵守纪律的习惯.

本学期我经常利用班会及课余时间教育学生遵守课内外纪律,发现某个同学表现较好,及时给予表扬,在班级中树立榜样,发现不良现象及时纠正,经过一个学期的努力,班里绝大多数同学表现较好,个别学生组织纪律观念淡薄,还需要继续加强。

二﹑培养学生讲卫生懂礼貌的习惯.

要求学生遵守学校的规章制度,讲究卫生,衣着整洁,养成良好的卫生习惯,要求学生讲文明文明,懂礼貌。同学之间团结友爱,互帮互助。

三﹑做好学生的安全教育工作.

利用班会课进行安全教育,教育学生遵守交通规则,注意人身安全,过马路要左右看,不要和车辆抢行。不到河里玩水,课间不追诼打闹,以免出现不安全事故,把安全隐患消灭在萌牙状态。

四﹑坚强与家长的联系,共同教育好学生。

老师要教育好学生,除了做好校内的教学管理外,还要做好校外的工作,要与家长联系,取得家长的帮助,才能把学生教育好。特别是那些顽皮的学生,更需要家长的帮助,经过我和家长的共同教育,他们基本能遵守纪律,认真学习。

五、学习优秀班主任工作经验,抓好班级管理。

做好班主任工作,并不是件容易事,因为班主任工作繁杂、琐碎的事较多,如果掌握不好方法,会做很多重复性工作。魏书生老师曾说过,一件事有一百种做法。因此,我在工作之余,认真钻魏研老师的班级管理经验,积极进行实践,同时虚心请教同校的老师,力求把每件事处理好。开学初,组建了班委会,确立由班长主要负责,轮换值日。充分调动学生的积极性,培养了学生各方面的能力。

经过一学期的努力,班级工作取得了一定的成绩,但也存在着一些问题,我会在以后的工作中不断改进,以提高自己的班级管理水平。

优秀班主任工作总结3

在刚刚过去的一个月,为了使班级尽快融入新集体,跟上快节奏,围绕班级管理与学习等方面,通过主题班会等多种形式开展了以下工作:

一、第一次月考分析会

作为高中入学以来第一次大型考试,学生、家长和老师都非常重视。考试的目的一是让学生查缺补漏,调整学习的方法与状态,为接下来的学习提供经验和教训。二班主任和教师提供参考,在接下来的教学中有的放矢因材施教。因此在成绩出来以后在班主任的主持下协同任课教师对班级成绩做了认真分析,给各科教师分配了尖子生和学困生,为下一步扎实工作打下了初步的基础。

二、学生确定下一次的考试目标形成5个学习小组并确定了小组长。

月考结束后学生的情绪比较复杂,为了使学生正确的认知月考的意义,有合作学习与努力进步的方向,我根据学生的性格与成绩做了一下分组,并且提出建议与要求,及学习中形成以下互帮互助小组,在接下来的学习与考试中将以小组为单位进行考评,评选出合作最成功的小组,成果最显著小组。

三、在学习委员刘晨宇组织下学生开展学习经验交流会。

在总结月考成绩的基础上,由在平常学习中比较优秀的廖昱、陈怡凡等同学在精心准备的基础上,在班会期间进行了发言,通过经验交流学生学习的方法与态度都有了很大进步。

四、在班委丁翔的主持下召开一次班会,明确班委分工和责任。

为了更好的培养班干部,形成班级核心力量,通过召开班会的形式,各班委分别述职明确分工。

(一)班长职责

班长要对班委会工作负全面的责任,组织班级全面的工作,负责制定本班的工作计划。

(二)副班长职责:协助班长完成以上指责。

(三)团支部职责

支部书记负责组织全班共青团员,按时完成校团委布置的各项任务。

(四)班委会委员职责

(五)值日班干职责

(六)课代表职责负责本学科老师委派的任务,比如收发作业、试卷,准备课堂用简单的教具,协助等。

相信通过这次考试,学生会对高中的生活和学习有一个全面的认识,会为下一步更好的生活和学习做好准备。

优秀班主任工作总结4

响应市教委及柳南区的号召,积极地支持农村地区的教育工作。在参加西鹅乡镇中支教的工作中,本人有较感触较深,特将一学期的支教工作情况总结如下、

一、感谢领导的关怀和支持。

市教委为我们普通教师提供了锻炼及提升自我的平台,区局钟书记亲自为我们传达上级有关的支教精神和要求,石主任具体为支教队员部署支教任务和要求,有了领导们做支教工作坚强后盾,支教工作得以顺利地进行。本校领导对参加支教工作同志给予极大的支持和照顾,使本人有足够的精力投入支教工作。更要感谢西鹅中学的领导和教师,把我们这些普通的教师当成宝贝疙瘩,对我们支教工作者进行了热烈欢迎,激活了我们热情工作的意愿,我们愿意为西鹅中学更上一层楼,毫无保留地奉献我们的经验。

二、在锻炼中互相成长。

三月份来,响应号召积极报名支教,目的是要锻炼自我,提升自我,不辜负上级领导提供的机会和平台,对得起受援单位领导的期望和关怀。所以在工作中我们将本校最先进的教学理念和最好管理方法,进行了无私的奉献。与西鹅中学对口学科教师的扶助教学中,课堂管理与课件指导都做了无私的交流。积级参加数学学科各年级的备课活动,与学科教师交流心得体会,探讨教学疑惑,寻找解决问题的办法。无论是培优还补差工作,都毫无保留地说出的自已的想法。在听课评课活动的全力参与,既帮助自已巩固优点又克服了不足,让自已真正成为在锻炼中茁装成长。

三、支教工作中真正收获

西鹅中学的'教师热情友好真诚,教学中的细致耐心的敬业精神,让人感触至深。第一个老师都脚踏实地,不计回报地忘我工作,积极听课认真纪录真诚讨论,他们拥有名校情怀,在学习交流中,多人多校的教育思想在这里碰撞出炽热的火花。在支教工作中,最大的快乐就是围桌交流,共享共勉共同进步。为完成份内工作,我们努力钻三研最新最好的教育教学理念,组织认真的学习与研究。在鹅中的科三项目《错题复习专题》的课题研究中,每个教师畅所欲言,形成理念共识,将之打造成鹅中的教学特色之一。综述以上,转眼间一年的支教工作接近了尾声,这一年的支教工作将在我们的教育工作生涯中留下多彩的一页,丰富了我的教育经历,对生活报以深深的感恩之心。

优秀班主任工作总结5

转眼间,本学期已经接近尾声,这学期在领导的支持下,在各科课任老师的密切配合下,加之全班同学的共同努力之下,顺利地完成了学校布置的各项任务。现将一学期的工作总结如下:

一、尊重自己,为人师表。

班主任不仅仅是一个班级的组织者和管理者,更是一个班级的教育者。教师的行为对学生具有一种榜样与示范作用,会对学生产生潜移默化的影响。小学生他们的生理心理及综合素质处于迅速发育的时期,思维活跃,但认识比较肤浅;情感丰富但不稳定;对新事物反应敏感易接受、模仿,但是辨别是非能力较差;自我意识强,可自我认识,自控能力低。因此,作为班主任,一定要尊重自己,无论是在衣着打扮方面还是在言行方面,一定要尊重自己,不管是在教学能力方面,还是在个人修养方面,都要给学生树立一个榜样的标准,正直做到为人师表。

二、优选干部,找准“带头羊。”

“火车跑得快,全靠车头带”。一群好的班干部以身示范,带动学生,使班风纯正。对于班干部,我大胆使用,注意培养他们的工作能力。定期召开班干部会议,研究解决出现的问题,布置新的工作任务,如此,收到的好的成效。

三、学习《小学生守则》和《小学生日常行为规范》。

对学生进行《小学生守则》和《小学生日常行为规范》的教育,联系实际,举例剖析,讲清现象,原因及危害,出现问题及时对照守则处理,找出改进的方法。

四、成立自律小组,认真管理学生,提高自我管理的意识。

根据校纪班规,充分相信学生,让他们自省自查,找出不足,制定改进措施,使班级的各项常规管理正常化,制度化,培养学生自我管理,自我成才的能力。

五、加强学校联系

孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,只有双管齐下,才能收到教育的最佳效果。

这学期的工作经历,让我们深切地感受到班主任工作的重要性。它不是一项工作,更是一门艺术,只有本着“尊重,平等”的原则,用心对待每一个学生,才能得心应手,取得成效。

优秀班主任工作总结6

时间总是匆匆而过,紧张的复习后,转眼又到了自我总结的时刻,回首一学期的工作,有过喜悦也有遗憾,但看到自己的学生在失败与成功中不断摸索前进,心中还是倍感欣慰。

一、树立正确的学习观念,形成浓厚的学习氛围。

1、抓好课堂纪律,首先作好学生的思想工作,要求学生以同等的眼光看待每一门课。其次,要求学生养成课前做好准备工作,上课要求学生学会倾听,及时掌控课堂秩序。让学生在书上学习记一些笔记,提高课堂的学习效率。同时加强与任课教师间的联系,了解学生的课堂表现,并由纪律委员、小组长记录学生的课堂纪律情况,及时了解反馈。对于违纪的同学给予一定的惩罚,并肯定学生的点滴进步,提高其重视度。最后,了解学生各学科的学习情况,针对个体制定措施,帮助其把学习成绩搞上去培养建立一支有责任心的班干部,工作实行精细化责任制。

2、班主任工作非常辛苦,事务繁忙。怎样才能把班主任工作做好,又能抽出更多的时间,研究备课,研究课堂,有更多的时间辅导学困生,本人经过多年的实践,认为,作为班主任一定要充分相信学生,许多工作放手让学生去做,这样既培养锻炼了学生的能力,又使自己从繁杂的班级事务中解放出来。这需要班主任培养小干部,对班级管理做好指导。如班长的统领和协调检查;卫生委员的值日安排,检查;学习委员每天的早读,课外作业的收交;体育委员的广播操,眼保健操检查;文艺委员的活动安排检;小组长的带头作用等。把班级的

诸项事务,与学生协商,实行自愿承包,责任到人。

二、培养学生的兴趣,发展学生的特长,为班级争荣誉。

1,除了正常的教学和其他一些班级事务外,重要的工作就是组织,指导开展各种活动。

我注意有意识地引导培养各方面的人才。平时多多注意学生的特长爱好,多多注意各方面的培训信息,与家长沟通好,做好家长,学生的思想工作,让他们积极的参加培训。有了这些小人才,无论是出黑板报,举行文艺演出,还是召开运动会,都让我省心不少

2,注重学生的示范带头作用的发挥。让有特长的学生,带动起其他对各方面有兴趣的同学,组织开展一些小型的班级活动,学生在一起交流,在一起切磋。达到相互借鉴,相互学习,相互提高的目的。

优秀班主任工作总结7

严抓德育,把爱洒向全体学生。班主任工作是一项十分平凡甚至十分繁琐的工作,但正是在这平凡和繁琐之下,却蕴含着这项工作的重大好处。学期末,细细回顾,现总结如下:

一、严抓德育,把爱洒向全体学生

班主任工作,千条万条,德育工作是第一条,这是我从事班主任工作的深刻体会。俗话说得好,玉不雕,不成器。学生的教育离不开严格的纪律约束,针对小学生是非辨别潜力差,自制力不强的特点,就应制订严密的管理制度,对学生进行严格的要求,增强教育力度,提高学生思想认识,促进行为规范。抓好学生的德育工作来推动学生的全面发展,既是班主任工作的一个主要特点,又是班主任工作的基点。

在工作中,抓好班级制度的建设,强化各项规章制度,针对小学生的过错行为,按照不同程度进行教育,做到一视同仁。如有的学生喜欢迟到,我就给他们讲关于迟到的故事,让他们引起重视,及时的教育,严格的要求,严格的管理,使学生认识到怎样才能做好,对那些迟交作业、抄袭作业,我会找他们谈心,毫不留情地要求他们改掉,不能出现任何不良的苗头等等。这样,不论是优秀学生还是后进生,同等对待,从不手软,使学生增强了纪律观念,为建立良好的班风带给了基本的保障。

二、注重小干部的培养

每个班都有班干部,老师不在的时候,班干部就是班级的核心。我觉得培养干部其实是培养他们的职责心为重点,他们不但要对自己有职责感,也要养成对别人的职责感。每个干部分管到位,这样全班大多数学生都有了自己的任务。少数同学则对他们实行一帮一的政策,学习自觉的和潜力较强的同学对他们进行帮忙。但是在干部的培养过程中、在日常事务的管理中,也有不少的过失。我会在他们做错了事以后单独找他们谈话,问他们:你觉得这件事你这样做对吗?让他们自己发现错误,总结经验,在以后的工作中才能不犯同样的错误。然后在班队课上强调:这件事发生的原因和经过,而且要让其他学生明白,小干部做错了事也会受到老师的批评,让学生体会到人人平等。但是也要帮忙小干部树立他们的威信,如果谁不听小干部的话,就是不听老师的话,那么小干部的职责就很大了。要让各处干部管到位,层层负责。